衡阳富士康的招聘电话和招聘时间
1、月13日，衡阳富士康发布了招聘信息，招聘时间为即日起至5月底。本次招聘岗位涵盖生产操作员、品质检验员、物流配送员等多个职位。有意者可联系李经理，联系电话为13873574697。
2、衡阳富士康目前没有招聘计划，预计四月份会启动新的招聘流程。招聘地点设在衡阳的一所技校，具体地址是白沙洲区域，乘坐25路公交车可以直达。底薪为1350元，公司提供宿舍和食堂，不过住宿和餐饮费用需要自行承担。如果你对衡阳富士康的招聘信息感兴趣，但目前不符合招聘条件，可以考虑其他企业。
3、工作时间比较自由，有周六周日，可以加班可以不加班。不过，里面工作的同事，大多都是想加班的，因为加班费比较高。而且，公司是限制你来加班的，比如，晚上你只能加班一个钟，或者两个钟。周六你只能来加班4个钟。超出的不给钱了。 4在这个大工厂里面可以学到很多电子制作的流程。
4、信息公告薪酬范围是底薪1500到3000左右，加上加班一个月少说在2500到5000的样子，这样的薪水在衡阳还算是不错。为了证实，我打电话给公司总部人资，打了半个小时才打进去，一直占线。
5、在衡阳一技校招聘（早上30-130）坐25路车到终点站就好了。
衡阳消防员招聘条件
1、衡阳市消防救援队伍面向社会公开招募消防员，具体要求如下： 应聘者需为中国公民，具备良好的道德品质，无任何不良记录。 战斗员岗位的年龄限制为18至28岁之间（即1994年4月5日至2005年4月4日期间出生）。
2、衡阳地区的消防员招聘要求如下：男性，持有中华人民共和国国籍；需遵守法律，品行良好，无不良记录。战斗员的年龄需在18至28岁之间（即1994年4月5日至2005年4月4日期间出生）。对于全日制大学本科学历、退役军人以及拥有国家认可中级以上职业资格证书的应聘者，将会优先考虑。
3、衡阳消防员招聘条件如下：首先，应聘者必须是男性，具有中华人民共和国国籍。其次，应聘者需遵守国家法律法规，具有良好的品行，无任何不良记录。应聘者年龄要求为18至28岁（即1994年4月5日至2005年4月4日间出生）。
4、衡阳市消防救援队伍正面向社会公开招聘消防员，要求应聘者为男性，拥有中华人民共和国国籍，且需遵守法律，品行端正，无任何不良记录。战斗员岗位的年龄要求在18至28周岁之间，即1994年4月5日至2005年4月4日出生。
衡阳瑞达电源最新招聘
衡阳瑞达电源有限公司成立于2007年04月25日，法定代表人：胡家达，注册资本：1，620美元，地址位于衡阳市石鼓区松木乡新竹村。公司经营状况：衡阳瑞达电源有限公司目前处于开业状态，目前在招岗位4个，招投标项目1项。
企知道数据显示，衡阳瑞达电源有限公司成立于2007-04-25，注册资本1620万美元，参保人数1280人，是一家以从事电气机械和器材制造业为主的国家级高新技术企业。公司曾先后获授“国家级专精特新小巨人企业”、“国家高新技术企业”等资质和荣誉。
衡阳瑞达电源有限公司是2007-04-25在湖南省衡阳市注册成立的有限责任公司（中外合资），注册地址位于衡阳市石鼓区松木乡新竹村。衡阳瑞达电源有限公司的统一社会信用代码/注册号是914304006616548610，企业法人胡家达，目前企业处于开业状态。
衡阳瑞达好。从人员规模看，衡阳瑞达有1000-2000人，而电科电源只有500-999人，前者的规模更大一些，发展前景广阔。从薪资看，衡阳瑞达平均薪资每月在5000元，有加班费，节假日福利优厚，上六休一，电科电源是3000-4000元，各项方面不如衡阳瑞达公司。
企知道数据显示，衡阳瑞达电源有限公司已通过国家级专精特新“小巨人”认定，公示年份是2021年。专精特新小巨人企业是专精特新中小企业的佼佼者，是专注于细分市场、创新能力强、市场占有率高、掌握关键核心技术、质量效益优的排头兵企业。据悉企业通过专精特新小巨人最高奖励250万元。
衡阳瑞达集团的现任总经理是颜勇。集团的董事长是胡家槐。在衡阳瑞达铅酸电池电源有限公司，颜勇担任总经理，刘毅担任副总经理，夏朝阳和钟开强担任技术部经理。此外，吴远志担任汽车零部件技术研究院的院长，张睿智担任副院长，黄建平担任材料科学与工程学院的副院长。他们共同参与了交流活动。